株式会社kubell（本社：東京都港区、代表取締役CEO：山本正喜）は2026年1月28日、採用サイトを全面リニューアルし、新たな採用メッセージ「人とテクノロジーで、99.7%の働くを変える。」を掲げて公開しました。99.7%は、日本の事業者に占める中小企業の割合として示しています。
背景には、2023年からBPaaSを新たな事業の柱として展開し、子会社設立やM&Aを通じて事業領域を拡大していることがあります。同社は「ビジネスチャットの会社」から、BPaaSで働き方の変革を支援するプラットフォーム提供企業への進化を進めており、新しい事業モデルの浸透と多様な人材の採用強化を狙います。
リニューアルでは、採用サイトを独立したページとして刷新し、「未来と挑戦」「BPaaSとは」などの新設ページで戦略や全体像を紹介します。BPaaSは業務プロセスをサービスとして提供する形態で、同社は手書きメッセージなども用いて、メンバーの価値観や働き方を伝える構成にしました。連結の従業員数は2025年9月末時点で670名を超えています。
今後は、AIエージェントを組み込んだBPaaSの社会実装を進め、中小企業のDX（デジタル活用による変革）を後押ししながら、組織強化と採用を継続する方針です。
【関連リンク】
採用サイト：https://career.kubell.com
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タクシタ：https://go.taxita.com
コーポレートサイト：https://www.kubell.com